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888棋牌:发挥好联合严厉处罚恶意拖欠工资的作用

时间:2020/1/14 15:14:51   作者:   来源:   阅读:0   评论:0
内容摘要:新年伊始,在国外工作的人最关心的是能否拿到工资,能否顺利回家过年。然而,农民工欠薪问题一直以来都引起了公众的关注。如何有效治疗?日前,最高人民法院发布《关于进一步加强农民工欠薪案件审理和执行工作的通知》,并安排开展相关工作。国务院近日发布了《农民工工资支付保障条例》,从落实农民工...
新年伊始,在国外工作的人最关心的是能否拿到工资,能否顺利回家过年。然而,农民工欠薪问题一直以来都引起了公众的关注。如何有效治疗?
日前,最高人民法院发布《关于进一步加强农民工欠薪案件审理和执行工作的通知》,并安排开展相关工作。国务院近日发布了《农民工工资支付保障条例》,从落实农民工工资支付主体责任、规范农民工工资支付行为等方面对农民工工资支付保障作出了规定。
劳动工资纠纷有时涉及一人,有时涉及一群人,他们背后是一家人。按时足额领取工资。总的来说,农民工欠薪问题应该通过一系列措施来解决,理顺绿色通道,形成治理合力。一方面,我们应该提高农民工工资拖欠的违法成本在最大程度上,使用足够的法律手段,充分利用信用惩罚,发挥教育警示的作用,引导雇主雇佣工人依法,并支付工人,特别是农民工,及时、足额。另一方面,尽量降低农民工维权的成本和门槛,坚决杜绝拖延立案、人为控制结案等现象。
拖欠工资的原因有很多。一些企业因经营困难欠农民工工资,另一些企业则是恶意欠薪。各部门要积极建立监察执法刑事司法“直通车”,切实推动拒付劳动报酬犯罪案件及时进入司法程序。人民法院应当发挥威慑作用的刑法,打击违法行为,如拒绝支付报酬的工作,拒绝执行判决和裁定,和坚决严惩恶意拖欠工资构成犯罪依法,使恶意拖欠工资付出代价。同时,惩罚违反信托等强制措施,限制高消费,限制离开这个国家,罚款和拘留了在法庭上,和冷冻等强制措施,抓住,查封、拍卖和出售已依法及时确保农民工可以现金在他们的权利。

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